曾經，無數應屆畢業生以拿到大廠offer為目標，招聘會上各大廠的門前往往最為熱鬧。但近幾年形勢卻發生了極大的變化，大廠紛紛掀起了“畢業季”，經網信中國統計，從2021年7月到2022年3月中旬，在12家知名“大廠”離職總人數高達21.68萬人！
那么，這些曾十分吃香的互聯網、IT類人才該何去何從？先別著急，在內地大廠涌現“畢業潮”的同時，中國香港正鬧人才荒，急需此類人才！不僅擁有廣闊的就業前景，薪酬福利更是可觀，關鍵是還能“順道”拿身份！
國際創新科技中心
國家“十四五”規劃綱要中，對中國香港賦予了新定位，包括支持香港特區建設國際創新科技中心等，而香港特區也銳意配合十四五規劃發展，而人才就是其中的重要一環！
為此，香港特區除了投入大量資金培育人才，支援中小學加強推動STEM教育，從小培養學生對科學及創新科技的興趣外，也加強吸納海內外專業人士！包括：增加香港優秀人才入境計劃的年度配額、檢視人才清單、快速處理安排海內外人士申請科技人才入境計劃等。
未來5年，香港IT急需10萬名人才
據香港資訊科技及數碼人才獵頭公司公布的《2022年薪酬指南》顯示，香港資訊科技界持續渴求人才。未來五年，香港將需要約10萬名IT人才填補缺口，其中至少包括3萬名軟件工程師。
該報告還顯示，IT界的職位空缺相比起建筑及制造、教育、餐飲等行業更加嚴重，截至2022年1月，香港共有12萬人于IT界工作，空缺對人才比率只有1比13。此外，報告還對金融業與IT界招聘情況進行比較，金融業一個職位平均有36個人可能申請，而IT界一個職位，平均只有13個人可能申請。
眾所周知，香港特區是全球著名的國際金融中心之一，因此當地對金融類人才的需求也十分龐大，但隨著“十四五”規劃綱要以及全球形勢變化下，香港朝著創新科技中心不斷邁步向前。而在疫情期間，當地也對直播、外賣、網購、在家辦公、網課等生活需求日益加重，也催化了香港各類生活工作APP的上線并產生了大量項目的開發需求，因此IT界人才目前正是香港最緊缺的人才之一！
收入可觀，漲幅最高
據了解，香港特區面臨IT界人才短缺問題，除了要不斷吸納海內外專業人士到來，也要減少IT界人才外流問題，因此，人才短缺也促成了當地IT界的薪酬上漲。
據JOBsDB數據，預測IT界將會是2022年各行業薪資調整幅度最高的行業，預計每月平均工資調整上漲3.7%！以及，數據科學、網絡安全、人工智能和程序編寫是目前香港特區最渴求人才的四大范疇，這四大范疇的從業者平均薪酬也達到22,000-35,000港元/月，而據該網站統計，初入行的數據科學家月入中位數可達2.6萬港元左右！
“順便”取得香港身份
香港特區在IT界人才缺口如此巨大，且薪酬福利也相當可觀！從事IT業的您，何不考慮前往香港特區發展，還有機會“順道”為自己配置一個香港身份？
香港優才計劃：滿足80分以上即可遞交申請，而目前符合金融科技專才、資深數據科學家及網絡安全專家、創新及科技專家、創業產業和表演藝術專才條件者，均可獲得額外30分加分；
香港專才計劃：申請前申請人需要獲得香港公司聘用，2022年第一季度，就有135位資訊科技類人才通過該計劃獲批來港；
香港卓越專才：申請人需在香港成立公司并成為其高級管理人員，公司業務須能為香港經濟帶來貢獻；
香港科技人才入境計劃：面向從事生物科技、人工智能、網絡安全、機械人技術、數據分析、金融科技、材料科學、5G通訊、數碼娛樂、綠色科技、集成電路設計、物聯網或微電子范疇的研發工作的人才，等。
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